字段 | 字段内容 |
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005 | 20241016083048.0 |
010 | $a: 978-7-300-30804-3$d: CNY168.00 |
099 | $a: CAL 012022114621 |
100 | $a: 20221111d2022 em y0chiy50 ea |
101 | $a: chi |
102 | $a: CN$b: 110000 |
105 | $a: ak a 000yy |
106 | $a: r |
200 | $a: 战略人力资源管理$A: zhan lue ren li zi yuan guan li$e: 理论、实践与前沿$f: 主编彭剑锋 |
205 | $a: 第2版 |
210 | $a: 北京$c: 中国人民大学出版社$d: 2022 |
215 | $a: 778页$c: 图$d: 29cm |
314 | $a: 孙利虎,山西财经大学副教授、硕士生导师,中国人民大学人力资源管理博士,美国罗格斯大学访问学者、北京大学政府管理学院访问学者。 |
320 | $a: 有书目 |
330 | $a: 本书基于“全球视野、本土思维、战略架构、系统设计”的视角,全面阐述了战略人力资源管理的系统架构与专业职能的核心内容,使读者能从战略与经营的角度思考人力资源问题,掌握战略人力资源管理体系构建的要素、程序与方法,懂得如何运用人力资源管理推动企业战略目标实现及核心能力提升。 |
517 | $a: 理论、实践与前沿$A: li lun shi jian yu qian yan |
606 | $a: 人力资源管理$A: ren li zi yuan guan li |
690 | $a: F243$v: 5 |
701 | $a: 彭剑锋$A: peng jian feng$4: 主编 |
801 | $a: CN$b: 北京荣景苑图书有限公司$c: 20241012 |
905 | $a: SXCDS$b: 01441139-41$h: 3$d: F243$e: 132$r: CNY168.00 |
920 | $a: 150900$z: 1 |
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